El Sindicato de Trabajadores de la Educación Nacional (SITEN), de la Universidad de Panamá, realizó una jornada de protesta y volanteo, en rechazo a la Ley 462 de la Caja de Seguro Social (CSS), porque permite la utilización de fondos de la institución por entidades privadas, desmejora el monto de las jubilaciones y obliga a los trabajadores a laborar por más años.
Explica el secretario general del SITEN, Arturo Ovalle, que la Ley 462 ha generado rechazo y preocupación entre los trabajadores, porque nunca se tomó en cuenta las propuestas presentadas por los distintos gremios sindicales, inclusive la aportada por la Universidad de Panamá, ante la Asamblea Nacional.
Puntos clave de la Ley 462 que generan rechazo:
- Privatización de fondos: La ley permite que los recursos de la CSS sean gestionados por entidades privadas, lo que genera dudas sobre la transparencia y eficacia en la administración de estos fondos.
- Reducción de beneficios: Se percibe que las reformas podrían implicar una disminución en los beneficios y prestaciones que los trabajadores reciben al momento de su jubilación.
- Falta de consenso: Las reformas se han implementado sin un diálogo adecuado con los sectores afectados, lo que ha generado desconfianza y oposición entre los trabajadores.
El SITEN hace un llamado a la unidad y participación de todos los gremios sindicales y trabajadores del país, para “defender sus derechos y garantizar la protección de sus fondos y beneficios”. Es esencial que las autoridades escuchen y consideren las inquietudes de los trabajadores para asegurar un sistema de seguridad social justo y sostenible para todos.
Por: Irina Chan Castillo / Foto y video: Irina Chan Castillo.
Sindicato de Trabajadores de la Educación Nacional 
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